40,000-ത്തിലധികം തൊഴിലാളികൾ ഒരേ ദിവസം, ഒരേ സമയം, 80-ലധികം വ്യത്യസ്ത സ്ഥലങ്ങളിൽ ഒരേ സമയം തെരുവിലിറങ്ങുമ്പോൾ — ഇത് "സ്വയമേവ" പ്രതിഷേധമാകാൻ സാധ്യതയില്ല. നോയിഡ പോലീസ് കമ്മീഷണർ ലക്ഷ്മി സിങ് മുന്നോട്ടുവച്ച വസ്തുതകൾ ഈ അക്രമത്തിന്റെ യഥാർത്ഥ ചിത്രം കാണിക്കുന്നു. പോലീസ് അന്വേഷണത്തിൽ പ്രതിഷേധത്തിന് മുമ്പ് നിരവധി വാട്ട്സ്ആപ്പ് ഗ്രൂപ്പുകൾ സൃഷ്ടിക്കപ്പെട്ടതായും അവയിൽ പ്രകോപനപരമായ സന്ദേശങ്ങളും നിർദ്ദേശങ്ങളും പങ്കിട്ടതായും കണ്ടെത്തി. QR കോഡുകൾ വഴി തൊഴിലാളികളെ ഈ ഗ്രൂപ്പുകളിൽ ചേർത്തു — ഒരു കോൾ സെന്റർ പോലുള്ള സംവിധാനത്തിലൂടെ ഏകോപിപ്പിച്ചു. ഇത് നിഷ്കളങ്കമായ വേതന ആവശ്യമായിരുന്നില്ല — ഇത് ഒരു സംഘടിത ഓപ്പറേഷനായിരുന്നു.
ഈ സംഘടിത അക്രമത്തിന് പിന്നിൽ ആരാണ്? പോലീസ് 300-ലധികം അറസ്റ്റുകൾ നടത്തിയിട്ടുണ്ട്, പാകിസ്ഥാൻ ബന്ധവും അന്വേഷിക്കുന്നുണ്ട്. വാഹനങ്ങൾ കത്തിക്കുക, കല്ലെറിയുക, സ്വത്ത് നശിപ്പിക്കുക — ഇത് വേതന ആവശ്യത്തിന്റെ ഭാഷയല്ല. തൊഴിലാളികളുടെ യഥാർത്ഥ പ്രശ്നങ്ങളെ ആയുധമാക്കി അരാജകത്വം സൃഷ്ടിക്കാനുള്ള ഈ ശ്രമം ഗുരുതരമായ ചോദ്യങ്ങൾ ഉയർത്തുന്നു. ഇത് "സർക്കാരിന്റെ പരാജയം" എന്ന് പറയുന്ന പ്രതിപക്ഷ നേതാക്കൾ ഈ തെളിവുകളെക്കുറിച്ച് എന്തുകൊണ്ട് മൗനം പാലിക്കുന്നു? ശരിക്കും തൊഴിലാളികളുടെ സമരമായിരുന്നെങ്കിൽ QR കോഡുകളും കോൾ സെന്ററും എന്തിന്?
എന്നിട്ടും യോഗി സർക്കാർ രണ്ട് കാര്യങ്ങൾ ഒരേ സമയം ചെയ്തു — അക്രമത്തിന് കർശന നടപടിയും തൊഴിലാളികളുടെ യഥാർത്ഥ ആവശ്യങ്ങൾക്ക് ഉടനടി നടപടിയും. 21% വേതന വർധന, വേജ് ബോർഡ് രൂപീകരണം, തൊഴിലുടമകൾക്ക് കർശന മുന്നറിയിപ്പ് — ഇത് സന്തുലിത ഭരണം. ഒരു വശത്ത് നിയമവാഴ്ച, മറുവശത്ത് തൊഴിലാളി അവകാശ സംരക്ഷണം. വരും കാലത്ത് വേജ് ബോർഡ് ശിപാർശകൾക്ക് ശേഷം യുപിയിൽ തൊഴിലാളി വേതനത്തിന് പുതിയ ശാശ്വത ഘടന നടപ്പാകും. ഇതാണ് ബിജെപി ഭരിക്കുന്ന സംസ്ഥാനങ്ങളെ വ്യത്യസ്തമാക്കുന്ന മാതൃക — പ്രശ്നം വരുമ്പോൾ പ്രതികരണമല്ല, പരിഹാരം. ഗൂഢാലോചനക്കാർ ജയിലിൽ, തൊഴിലാളികൾക്ക് വേതന വർധന — ഭരണവും ശബ്ദവും തമ്മിലുള്ള വ്യത്യാസം ഇതാണ്.